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- Mardi, 14 Avril 2026 › Ouverture du forum.
Moi, SayThatDude, secrétaire actuel en fonction à l'Organisation de la Protection et des Incidents Numériques (OPIN), annonce que, dans un objectif de transparence et d'amélioration des relations publics, l'ouverture des forums du site.
- Samedi, 18 Avril 2026 › Sécurité du personnel.
Ce jour-là, après une réflexion du fondateur historique de l'Organisation de la Protection et des Incidents Numériques (OPIN), conformément aux réformes de l'A.G. concernant l'organisation et l'efficacité de l'association, il a été décidé que de nouvelles mesures concrètes seront prises incluant la prévention, des sensibilisations internes, la restriction de la publication d'informations/archives concernant du personnel ainsi que des adaptations de permissions.
- Dimanche, 19 Avril 2026 › Travaux techniques.
Étant donné que le domaine considéré comme public (mot utilisé en interne) devient trop promu et chargé, le problème était que le domaine technique (programmation, développement, conception...) devenait petit à petit oublié. En sachant qu'il y a seulement un (1) informaticien compétent pour assurer cela, une petite réorganisation a été décrétée. L'objectif est que les deux domaines soient égales pour diversifier les tâches, obtenir plus de bénéfices (pas forcément monétaire) et garder les traditions.
- Mardi, 21 Avril 2026 › Recadrement des A.G.
Les Assemblées Générales (A.G.) sont un dispositif exceptionnellement utile pour les activités, la coordination, les résolutions, et la vie collective au sein de l'association. Cependant, la planification de ces A.G. n'est pas encore encadrée ou accompagnée par des règles, principes, ou même des guides. Une A.G. pouvait donc être convoqué le soir-même après sa planification, voir quatre (4) heures après ce qui posait énormément de problèmes au niveau de l'organisation. Une réforme est en cours de décision active pour faire passer cette proposition.
- Jeudi, 23 Avril 2026 › Taux de rétention du personnel.
Après une analyse basé sur des faits réels, des observations, des prédictions mais aussi des mises en situation réalistes, il a été conclu qu'approximativement ≈15% de nos candidats/membres du personnel arrivent à rester dans l'OPIN pendant plus (+) de deux (2) mois, en incluant également le processus d'intégration qui monte légèrement à 22,5% pour celle-ci. Ce constat rapport l'exigence et les critères sélectifs que nous demandons à chacun de nos membres.
- Lundi, 27 Avril 2026 › Objectif Popularité.
L'OPIN a réussi à bâtir sa rétention, un engagement stable, et des projets diplomatiques qui ont abouti avec succès. Désormais, le sens des priorités a changé. Il est logique que l'OPIN doit se conformiser à sa propre croissance et se moderniser en permanence. Le but posé est maintenant de pouvoir continuer à évoluer tout en attirant des nouveaux fidèles, collaborateurs, et victimes prises en charge par notre organisation. La popularité devient la clé, du succès.
- Mercredi, 29 Avril 2026 › Avis de la communauté.
La transparence et l'engagement sont chacune une de nos priorités pour garantir une organisation public, libre, et légale. C'est pour cela que le Jeudi 16 Avril 2026, un sondage communautaire a été lancé entre les membres de notre serveur de communication et de rassemblement (Discord). Ce sondage ayant été récemment terminé, de concrètes et intéressantes statistiques peuvent être montrées. Selon notre sondage, sur 19 votes :
68% des participants pensent formellement que l'OPIN évolue vers la bonne voie.
10% des participants pensent que l'OPIN évolue vers la mauvaise voie, de mauvaise façon.
21% des participants n'ont pas pu voter car ils sont arrivés trop tôt.
- Vendredi, 01 Mai 2026 › Paracompileurs Bleutées.
L'organisme des Paracompileurs Bleutées, actuellement composés de deux (2) sur six (6) des membres de l'OPIN, est une équipe spécialement créée suite au forum du Dimanche 19 Avril 2026 à propos de la valorisation des travaux techniques. Le concept, existant auparavant mais sous une forme moins promue, a été symbolisée par ce groupe ayant un nom unique, mémorable, et remarquable. Se renseigner plus en cliquant ici.
- Vendredi, 08 Avril 2026 › Sondage public sur les victimes de malveillance.
Depuis plusieurs semaines, un sondage public a été organisé sur le serveur de communication et de rassemblement de l'Organisation de la Protection et des Incidents Numériques (OPIN). Il y a eu entre sept (7) et dix (10) participants. Voici les résultats :
71% des participants ont assuré avoir été déjà victimes de harcèlement (tout cas compris), ou d'actions malveillantes à répétition.
100% d'entre eux ont assuré n'avoir jamais été victime d'un prédateur sexuel, ou d'un pédocriminel.
86% d'entre eux ont déjà assuré avoir été victime d'une arnaque, escroquerie, ou fraude.
100% ont assuré avoir déjà été victime d'un « raid » (sabotage) d'un de leur serveur communautaire.
44% ont assuré avoir déjà été victime de vols de données ou de piratage.
100% ont assuré avoir déjà été victime d'insultes, de menaces, et de dénigration.
44% ont assuré avoir déjà été victime de racisme ou de discrimination.
100% ont assuré avoir déjà été victime de diffamations, rabaissements.
60% ont assuré avoir déjà été victime d'usurpation d'identité.
50% ont assuré avoir déjà été victime de divulgations d'informations personnels.
- Vendredi, 15 Mai 2026 › Priorité administratif.
Durant les jours d'avant, l'OPIN a fait face à de nouveaux litiges ou questionnement sur son organisation. Notamment sur la conformité légal qui devait être valorisé (tel que les mentions), l'appréhension de nouveau outil pour son personnel (en occurence, un numéro de téléphone et des adresses mails professionnels) ainsi qu'une solidification de son équipe qui évolue de jour en jour, ce qui demande plus de temps et d'efforts pour les formations, plus de coordination, et plus d'efficacité en créeant de nouvelles antennes dans toute la France. Pour ces raisons, la grande partie des activités essentiels de l'OPIN ont été suspendus ou optimisés le temps de pouvoir adurcir notre association actuelle.
- Dimanche, 24 Mai 2026 › Vision et optimisation interne.
L'OPIN a été une organisation ayant pendant plusieurs mois fonctionné à « plein régime », auquel le personnel était très productif, la phase de concrétisation a été travaillée, et la sécurité renforcée. En contre-partie, des premières faiblesses dont apparues tel que de la fatigue dans l'équipe, des pertes de motivation, ou des études personnels. Étant soucieux pour le bien-être de notre personnel, nous avons décidé de faire rentrer à nouveau l'OPIN dans une phase d'hibernation signifiant que nos opérations tourneront au strict minimum (A.G., sondages, votes internes, affaires importantes, missions facultatives...), mais l'organisation resteront théoriquement fonctionnel. Nous prévoyons de reprendre et de préparer une apogée durant le mois de Juillet 2026, tout simplement car toutes les conditions nécessaires (temps, énergie, enseignement informatique) seront réunis pour se relancer.
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